建設業専門の採用支援
採用業務を月額10万円で、まるごと支援。
採用LP制作を含む6つの業務を、
戦略設計から入社フォローまで一括対応。
Googleフォームで約1分支援内容を無料で相談する
初回相談0円・無理な営業なし
ISSUES
こんなお悩みはありませんか？
建設業の採用で、多くの企業が同じ壁にぶつかっています。
人手不足が深刻
若手からの応募が集まらず、定着もしない。
費用をかけても採用できない
広告費をかけても、応募や採用につながらない。
採用に割く時間がない
現場が忙しく、採用活動まで手が回らない。
建設業専門
RECRUITMENT PARTNER
採用代行サービス
採用戦略から応募者対応まで、
必要な業務を一気通貫で支援します。
- 土日祝・昼夜を問わず応募者に対応
- 面接以外はすべて丸投げOK
- 応募数と採用率にこだわる伴走支援
STRATEGY戦略・求人設計
戦略立案・媒体選定・求人原稿・採用LPの改善
OPERATION応募対応・運用改善
応募者対応・日程調整・面接案内・入社フォロー
FULL SUPPORT
採用に必要な業務を、まるごと支援
戦略設計から採用LP、応募者対応、入社フォローまでまとめて対応します。
月額10万円で6つの採用業務すべてに対応
01
採用戦略設計
採用目標・人物像・競合を整理し、成果までの道筋を設計。
02
求人原稿制作
求職者に選ばれる訴求軸と、読みやすい原稿を制作・改善。
03
採用LP制作
会社の魅力・仕事内容・働く人を伝え、応募につながる専用LPを制作。
企画・構成・デザイン・実装まで対応
04
求人媒体運用
最適な媒体を選定し、掲載後も数値を見ながら継続改善。
05
応募者対応
応募直後の連絡から面接日程の調整までスピーディーに対応。
06
面接・入社フォロー
候補者の不安を解消し、辞退を防いでスムーズな入社へ。
採用のどこに問題があるか分からなくても大丈夫です
入力は約1分無料で相談してみる
無料相談で、改善ポイントを整理します。
相談無料無理な営業なし24時間受付
HOW IT WORKS
ご支援の流れ
面接以外はすべて丸投げOK。設計から入社まで一気通貫で支援します。
採用戦略の立案
課題と採用目標を整理
求人・LP制作
魅力が伝わる導線を制作
求人媒体の運用
数値を見ながら継続改善
応募・日程調整
応募後の初動を高速化
面接後フォロー
辞退を防ぎ、意欲を高める
採用・入社支援
内定から入社まで伴走
RESULTS
導入企業の実績
採用活動を見直すことで、応募ゼロの状態から成果につながりました。
CASE STUDY 01
A社｜電気設備工事
支援前応募 0件
支援後応募 1件以上
月間応募数0件
累計採用数0名
月間広告費5万円
VOICE
お客様の声
ご支援先の企業様からいただいた声をご紹介します。
求人を出しても応募ゼロが続いていましたが、原稿と媒体運用を見直してもらってから応募が入るようになりました。応募者への連絡も任せられるので、現場に集中できています。
採用のことを相談できる相手がいなかったので、戦略から一緒に考えてもらえるのが心強いです。どの媒体に何を使うかが明確になり、無駄な広告費も減りました。
面接の日程調整や応募者への連絡が早く、選考途中の辞退が減りました。入社後のフォローまで見てもらえるので、定着にもつながっています。
PRICE
月額10万円で、採用業務をここまで。
採用LP制作を含む6つの業務を、まとめて支援します。
建設業専門・採用代行プラン
月額
0万円
＋ 採用広告費（5万円前後）
採用LP制作を含む6つの採用業務
- 採用戦略の立案
- 採用LP・求人原稿制作
- 応募者対応・入社フォロー
まずは無料相談
FREE CONSULTATION
採用の悩みを、
今すぐプロに相談しませんか？
「何から始めればよいか分からない」という段階でも大丈夫です。
Googleフォームで約1分無料で相談してみる相談のみOK見積もり無料24時間受付
建設業の採用でお困りなら
応募が来る仕組みを、
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採用戦略・求人原稿・採用LP・応募者対応まで、必要な支援をご提案します。
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